PROJECT MANAGER

Per il Team Sviluppo e Innovazione, Autotorino è alla ricerca di una figura di PROJECT MANAGER che si occuperà di analizzare le esigenze delle Business Unit in merito a nuovi processi e servizi da implementare, gestendone la pianificazione ed il rilascio.

La risorsa si occuperà in particolare di :

• raccogliere i requisiti dagli stakeholder e produrre un documento di analisi funzionale preliminare;
• analizzare costi, rischi e benefici connessi a uno specifico progetto, guidando la prima stesura dell’analisi funzionale e interfacciandosi con i diversi attori (interni ed esterni) coinvolti;
• redigere il piano di progetto (Gantt) e relativa documentazione (analisi, presentazioni, ecc. ecc.);
• gestire e monitorare l’avanzamento dei progetti;
• coordinare la comunicazione con il Business;

supportare la Dirigenza nella redazione di business case e business plan per progetti strategici.

Cosa cerchiamo :

ottima conoscenza della lingua inglese.

Completano il profilo capacità di orientamento al risultato con grande focus sul cliente interno ed esterno.

Offriamo di far parte di un team giovane e collaborativo, inserito in un contesto innovativo e dinamico.

Orario di lavoro :  full-time, dal lunedì al venerdì

Sede di lavoro : Milano - Viale Certosa / / Milano - Città Studi

Tipologia contrattuale di inserimento :  RAL e inquadramento saranno commisurati in base all'esperienza maturata

Autotorino nasce in Valtellina nel 1965; è il primo dealer automotive del Paese ed unico italiano tra i principali 25 della ICDP 2024 European Biggest Dealer Guide.

Nel 2024 ha venduto oltre 73.000 vetture e fatturato 2,65 miliardi di euro.

Con 74 sedi e 3.200 collaboratori opera attraverso una rete di showroom ufficiali su 24 province in 6 regioni : Lombardia, Piemonte, Emilia-Romagna, Friuli-Venezia Giulia, Veneto e Lazio.

A gennaio 2025 prende vita il primo progetto estero, con l’avvio operativo dell’acquisizione della concessionaria Mercedes-Benz Varsavia.

Un Gruppo radicato nei territori e nelle comunità in cui opera, con una visione vocata a vicinanza, impegno e serietà, alla qualità e all’innovazione di modelli organizzativi e servizi, sostenuta da investimenti in formazione, ricerca e sviluppo.

La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903 / 77).