Stage risorse umane

Gi Group, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane RICERCA, per lo staff interno, un / a Addetto / a Risorse Umane / back office La risorsa sarà inserita all'interno del team di filiale e si occuperà di supportare i colleghi nelle attività lavorative quotidiane. La figura scelta dovrà occuparsi delle seguenti attività : Selezione del personale; Gestione database dipendenti; Cura delle pratiche di assunzioni; Elaborazione dei profili dei candidati; Attività di segreteria; Monitoraggio e raccolta presenze; Redazione comunicazioni varie. Requisiti richiesti : Diploma di Scuola Superiore e / o Laurea in ambito giuridico / economico / umanistico Buone conoscenze ed abilità informatiche; Ottima dialettica e predisposizione all'ascolto. Completano il profilo buone doti di problem solving e ottima capacità organizzativa. Dettagli dell’offerta Sede di lavoro : Mondovì (CN) Tipologia di contratto : Tirocinio di 6 mesi con rimborso spese di 600 € come previsto dalla normativa regionale Orario lavorativo : full-time dal lunedì al venerdì (09-13; 14-18) Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi : Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone. I valori che ci contraddistinguono : attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26 / 11 / 2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198 / 2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679 / 2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it / privacy-candidati