FILIALE: PIACENZA
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Per importante azienda del settore alimentare cerchiamo:
1 CONTROLLER IT
La risorsa presidierà il controllo di gestione su produzione e magazzino, assicurando qualità del dato, solidità dei processi e sviluppo del reporting a supporto delle decisioni operative.
Responsabilità:
·miglioramento e standardizzazione dei processi (carichi/scarichi, tracciabilità, inventari, rettifiche)
·progetti di implementazione/upgrade/roll-out ERP (raccolta requisiti, UAT, go-live)
·data quality e governance dei master data (articoli, BOM, routing, unità di misura, ubicazioni)
Requisiti:
Cosa offriamo:
·Ruolo con impatto diretto su performance di stabilimento e qualità dei dati gestionali.
·Contesto strutturato e progetti di evoluzione ERP/Reporting.
·Inquadramento e modalità di lavoro da definire in base a seniority.
Inquadramento:
- Sede di lavoro: Piacenza
- Tipologia di contratto: Contratto di lavoro a tempo indeterminato - Assunzione diretta in azienda
- Orario lavorativo: Full-time dal lunedì al venerdì dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00
- RAL compresa tra i 30K e i 35K
- CCNL: Terziario della Distribuzione e dei Servizi
- Benefit: buoni pasto da 8,00 euro per ogni giorno lavorato
- Disclaimer legale
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xysqume I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo J-18808-Ljbffr
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