OPERAIO/A ADDETTO/A AL CONFEZIONAMENTO ALIMENTARE(MS)

Per azienda cliente operante nel settore alimentare ad Arquata Scrivia (AL) cerchiamo Operai/e addetti/e al confezionamento alimentare.

Responsabilità:

• Confezionare e imballare prodotti alimentari utilizzando macchinari automatici o semiautomatici, verificando la corretta chiusura delle confezioni;
• Effettuare il controllo visivo della qualità del prodotto e del packaging, segnalando tempestivamente eventuali anomalie al responsabile di reparto;
• Applicare etichette, codici lotto e date di scadenza, assicurando la conformità delle informazioni riportate sulle confezioni;
• Rifornire le linee produttive con materiali di consumo, quali vaschette, film, cartoni ed etichette, mantenendo ordinata la postazione di lavoro;
• Rispettare le procedure HACCP, le norme di igiene e sicurezza alimentare e l’utilizzo dei dispositivi di protezione individuale;
• Collaborare nelle attività di pulizia e sanificazione delle aree e delle attrezzature di produzione.

Requisiti:

• Disponibilità al lavoro su turni, anche notturni, in base alle esigenze produttive;
• Disponibilità a svolgere attività in ambiente produttivo alimentare;
• Buona manualità e attenzione ai dettagli;
• Capacità di lavorare con ritmi produttivi sostenuti;
• Attenzione al rispetto delle procedure igienico-sanitarie;
• Precisione, affidabilità e senso di responsabilità.

CCNL Alimentare, 6 Livello commercio, 1752 lordi x 14 mensilità.

RAL 25-27k circa.

Orario di lavoro: su giornata, indicativamente orario 08:00 - 17:00 o su 3 turni, 6:00 - 14:00 / 14:00 - 22:00 / 22:00 - 06:00

Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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