Questa posizione è in TXT Group
Il processo di selezione sarà interamente gestito TXT Group.
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TXT E-Tech, società del Gruppo TXT attiva nel settore Aerospace, è alla ricerca di una risorsa da inserire per attività di Configuration Management. La figura sarà responsabile di garantire l'integrità, la tracciabilità e la conformità di tutti i componenti software che costituiscono i sistemi avionici di un velivolo, assicurandone la corretta gestione e configurazione durante l'intero ciclo di vita del prodotto per un importante cliente del settore aerospaziale.
Principali responsabilità:
- Definizione della Baseline di Progetto;
- Gestione del Controllo delle Modifiche (Change Control);
- Coordinamento dei Comitati di Controllo (CCB);
- Conformità Normativa e Audit.
Competenze tecniche richieste:
- Conoscenza di tool di gestione delle configurazioni orientato ai processi (Serena Dimensions CM, IBM Engineering Workflow Management);
- Conoscenza di Git (e piattaforme come GitHub, GitLab, Bitbucket);
- Conoscenza approfondita di branching strategy (es. GitFlow), merge request, tagging e risoluzione dei conflitti;
- Conoscenza base di linguaggi di scripting per l'automatizzazione di task ripetitivi.
Nice to have:
- Conoscenza standard DO-178.
Formazione:
Laurea Triennale e/o Magistrale in Ingegneria Informatica, Elettronica, Aeronautica o Aerospaziale Completano il profilo inclinazione al training on the job, capacità di gestione di sistemi e problemi complessi, adattamento al cambiamento e proattività ad affrontare nuove sfide in ambito sviluppo software.
Perché scegliere TXT Group:
- Opportunità di carriera in un'azienda in rapida crescita e in profondo cambiamento, con personale internazionale;
- Formazione su temi legati all'attività svolta;
- Corporate Benefits (assicurazione sanitaria, welfare, Ticket Restaurant, scontistiche come dipendente del gruppo).
Il contratto offerto per questa posizione è a tempo indeterminato e la retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra EUR 28.000 € e EUR 31.000 € lordi annui; L'inquadramento verrà definito in fase di selezione sulla base del profilo e in applicazione del CCNL Metalmeccanico. Posizione aperta a candidature senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006. L'azienda promuove le pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme.
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