PIANIFICATORE E SCHEDULATORE DELLA PRODUZIONE JUNIOR

Il nostro Cliente è una

solida realtà industriale italiana , attiva da oltre 35 anni nella ricerca, sviluppo, produzione e commercializzazione di

tessuti tecnici e innovativi , con particolare specializzazione nel settore della pelletteria e della calzatura. La realtà opera in un contesto internazionale e diversificato, rivolgendosi a importanti brand dei settori

fashion, pelletteria, calzatura tecnica e sportiva , oltre che ad applicazioni in ambiti quali arredamento, automotive, nautica e altri settori tecnici. L'azienda ha inoltre intrapreso un percorso strutturato verso la

sostenibilità e l'economia circolare , investendo nello sviluppo di materiali riciclati, processi produttivi a minore impatto ambientale e soluzioni alternative ai materiali e ai processi tradizionali. In un'ottica di ulteriore sviluppo e

ottimizzazione dei processi produttivi , siamo stati incaricati di selezionare un/una: PIANIFICATORE E SCHEDULATORE DELLA PRODUZIONE JUNIOR Descrizione del ruolo La risorsa sarà inserita all'interno di un importante progetto di

sviluppo e implementazione di un sistema evoluto di pianificazione e avanzamento della produzione a capacità finita , basato sull'utilizzo del sistema

Cyber Plan . La figura ricercata, preferibilmente un/una

giovane Ingegnere Gestionale , avrà un ruolo centrale nella fase di impostazione e sviluppo del progetto, sarà coinvolta nella strutturazione delle basi dati, nella definizione dei cicli di lavorazione e nella progressiva implementazione del sistema, diventando il

referente interno del progetto e dei relativi processi . Principali responsabilità Analisi e mappatura dei processi produttivi aziendali; strutturazione e organizzazione delle

basi dati

necessarie alla pianificazione della produzione (quanto tempo per cambio colore/bobine ecc) definizione, implementazione e aggiornamento dei

cicli di lavorazione

in affiancamento al direttore di produzione per ottimizzare i tempi per le lavorazioni pianificate. collaborazione all'implementazione del sistema

Cyber Plan

per la pianificazione e l'avanzamento della produzione a capacità finita; sviluppo di un sistema di

cicli di lavorazione in progress , garantendone l'evoluzione e l'aggiornamento; monitoraggio dell'efficacia del sistema e individuazione di eventuali interventi di miglioramento; presidio dell'evoluzione del progetto,

essendo direttamente il capo progetto ; partecipazione a successivi progetti di innovazione, ottimizzazione e sviluppo dei processi aziendali; Confronto con software house per implementazioni e specifiche.

È il candidato/la candidata ideale per questa opportunità? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.

Riporto gerarchico:

direttore di produzione, COO Relazioni funzione: interne: tutti i reparti produttivi, laboratorio, reparto mescole, spalmati, accoppiati, al controllo qualità, verrà inoltre affiancato da IT e logistica esterne: software house

Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni Laurea in

Ingegneria Gestionale

o percorso di laurea in fase di conclusione; interesse per la pianificazione e programmazione della produzione; interesse per i processi produttivi e per i sistemi di ottimizzazione e digitalizzazione; buona capacità di analisi e organizzazione dei dati; buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; costituisce requisito preferenziale una prima conoscenza di sistemi ERP, MES o software di pianificazione della produzione; saranno valutati positivamente anche candidati/e alla prima esperienza professionale o in fase di tesi, fortemente motivati ad intraprendere un percorso in ambito Operations e Industrial Engineering. Soft Skills Capacità analitiche e di problem solving; curiosità e propensione all'apprendimento; approccio proattivo con buone capacità organizzative; precisione e attenzione al dettaglio; capacità relazionali e comunicative; orientamento al miglioramento continuo; predisposizione a lavorare per progetti.

Sede di lavoro:

Bassano Bresciano (BS) Orario di lavoro:

full time 40 ore lunedì venerdì con orario previsto dalle 8.30 alle 17.30 Tipologia contrattuale:

inserimento diretto secondo il CCNL Tessile Industria con pacchetto retributivo a budget stanziato tra i 25.000 e i 27.000€ Benefit:

welfare aziendale pari a 250€ annuo e ulteriori 250€ in relazione al raggiungimento dei KPI aziendali.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Emilav Srl – Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024 “Informazioni sulla trasparenza retributiva: Nel processo di selezione, l’Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. xjncmbx La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio.”