Back Office Commerciale Estero

Job description

Back Office Commerciale Estero

Dove

Sede di lavoro: Bertinoro.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato, full-time.

• Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, orario standard d’ufficio.

• Livello retributivo competitivo, RAL indicativa tra 25000 e 30000 euro, commisurata all’esperienza.

• CCNL Metalmeccanica Industria e codice CNEL C011.

• Benefit aziendali: buoni pasto, formazione continua, ambiente di lavoro dinamico e supporto costante da parte del team commerciale e dei reparti interni.

• Opportunità di crescita professionale nell’ambito commerciale internazionale con possibilità di sviluppare competenze linguistiche e gestionali.

Descrizione del ruolo

• Gestire le attività di back office commerciale rivolte a clienti esteri con attenzione al dettaglio e precisione.

• Fornire supporto operativo alla rete commerciale internazionale attraverso comunicazioni efficaci in lingua straniera.

• Preparare offerte commerciali e documentazione correlata in modo puntuale e accurato.

• Gestire le comunicazioni via e-mail in almeno due lingue tra inglese, francese e spagnolo.

• Monitorare e coordinare gli ordini con i reparti tecnico, logistico e amministrativo per garantire l’efficienza dei processi.

• Gestire priorità, scadenze e risolvere eventuali problematiche operative con spirito proattivo.

• Collaborare attivamente al miglioramento continuo delle procedure interne di back office commerciale estero.

Competenze

• Conoscenza fluente di almeno due tra le lingue inglese, francese e spagnolo, sia scritta che parlata.

• Ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) e dimestichezza con software gestionali aziendali e CRM.

• Eccellenti capacità organizzative per la gestione simultanea di più attività con scadenze diverse.

• Precisione nella preparazione della documentazione commerciale e attenzione ai dettagli operativi.

• Attitudine al problem solving e capacità di lavorare in autonomia mantenendo un approccio propositivo.

• Eccellenti doti comunicative per interfacciarsi efficacemente con clienti esteri e team interni multidisciplinari.

• Predisposizione al lavoro in team in un contesto dinamico e internazionale.

Requisiti

• Esperienza comprovata in ruoli di back office commerciale internazionale o simili, preferibilmente nel supporto a clienti esteri.

• Conoscenza fluente scritta e orale di almeno due lingue tra inglese, francese e spagnolo.

• Titolo di studio minimo diploma o laurea in ambito economico, linguistico o affini.

• Capacità di gestione autonoma delle attività quotidiane con orientamento al risultato.

• Disponibilità immediata o breve preavviso per l’inserimento nel ruolo.

Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro

L’azienda cliente è una realtà consolidata nel settore commerciale internazionale con sede a Bertinoro. Promuove un ambiente lavorativo inclusivo, collaborativo e orientato allo sviluppo professionale continuo. L’attenzione alla qualità del servizio verso i clienti esteri è al centro della strategia aziendale, così come il supporto costante ai propri collaboratori attraverso formazione dedicata e opportunità di crescita. Entrare a far parte del team significa lavorare in un contesto stimolante dove la precisione operativa si unisce alla valorizzazione delle competenze linguistiche e relazionali.

AxL S.p.A è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.

AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.

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