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Tor - Recruitment & HR Consulting
Responsabile R&D / Engineering - AutomationTor - Recruitment & HR Consulting • San Lazzaro di Savena, Italy
Responsabile R&D / Engineering - Automation

Responsabile R&D / Engineering - Automation

Tor - Recruitment & HR Consulting • San Lazzaro di Savena, Italy
17 giorni fa
Descrizione dell’offerta di lavoro

Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati.

Your Goal, Our Mission!

I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura.

Tor nasce per questo.

Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.


Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

💼 RESPONSABILE UFFICIO RICERCA E SVILUPPO - R&D / ENGINEERING - SETTORE AUTOMATION

per realtà industriale operante nel settore delle macchine automatiche e dell’automazione industriale


Attività

La risorsa, a diretto riporto della Direzione Generale, avrà la responsabilità del coordinamento dell’area tecnica e dello sviluppo tecnologico dei prodotti. In particolare si occuperà di:

  • Coordinare e supervisionare le attività di Ricerca & Sviluppo e progettazione delle macchine automatiche;
  • guidare l’evoluzione tecnologica e lo sviluppo di nuovi prodotti, dal concept alla validazione;
  • coordinare le attività di progettazione elettrica, elettronica e software;
  • gestire priorità, risorse e avanzamento dei progetti, garantendo il rispetto di tempi e standard qualitativi;
  • collaborare con Produzione, Qualità e Commerciale nelle attività di industrializzazione e miglioramento del prodotto;
  • supportare la risoluzione delle principali problematiche tecniche e promuovere il miglioramento continuo dell’affidabilità delle macchine;
  • coordinare, motivare e sviluppare il team tecnico, favorendo collaborazione e crescita delle competenze;
  • mantenere i rapporti tecnici con clienti, fornitori e partner tecnologici.

  • Laurea in Ingegneria Elettronica, Elettrica, dell’Automazione o Meccatronica;
  • esperienza consolidata in ruoli di responsabilità tecnica all’interno di aziende produttrici di macchine automatiche, machinery o sistemi di automazione industriale;
  • competenze in automazione industriale, integrazione hardware/software e motion control;
  • esperienza nella gestione e coordinamento di team tecnici;
  • capacità di gestione di progetti complessi e sviluppo di macchine custom;
  • conoscenza delle principali normative tecniche e di sicurezza relative alle macchine industriali;
  • ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;

Chi cerca:

Azienda industriale operante nella progettazione e produzione di macchine automatiche e sistemi di automazione industriale, parte di un gruppo strutturato con oltre 100 dipendenti.


Cosa offre:

Contratto a tempo indeterminato, RAL posizionata in un range tra 50.000€ e 60.000€

La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.


Zona di lavoro:

📍 Sede di lavoro: Bologna


Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.

Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).

Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link https://www.lavoropiu.it/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.

Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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