Addetto/Addetta Impianti San Donato Milanese

Questa posizione è in Italgas

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Italgas cerca Addetti/Addette Impianti con diploma tecnico per attività di manutenzione su impianti gas, termici ed elettrici. Il ruolo richiede esperienza tecnica e disponibilità a reperibilità e lavoro notturno. Offre contratto a tempo indeterminato, RAL tra 27.900 e 30.900 €, premio di produzione, buoni pasto e piano di azionariato diffuso.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Italgas.

Questa opportunità è disponibile su San Donato Milanese, Piacenza.

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Gruppo Italgas

Italgas è una Network Tech Company, leader nei settori della distribuzione del gas, dei servizi idrici, dell’efficienza energetica e dell’IT. A seguito dell’acquisizione di 2i Rete Gas, suo principale competitor, Italgas diventa il primo operatore nella distribuzione del gas in Europa, gestendo una rete di oltre 150.000 chilometri e servendo circa 13 milioni di clienti in Italia e Grecia. Attraverso le sue controllate nel settore idrico, il Gruppo fornisce servizi, direttamente e indirettamente, a 6,2 milioni di persone, pari al 10% della popolazione italiana, principalmente nelle regioni Lazio, Sicilia e Campania. Fondata nel 1837, Italgas è riconosciuta come la società che ha portato il gas nelle case degli italiani, contribuendo in modo significativo allo sviluppo economico e sociale del Paese.

Job Summary

In un’ottica di potenziamento dell’area di Gestione Rete di Italgas Reti, stiamo cercando persone diplomate per il seguente profilo: Addetto/Addetta Impianti

Job Description

La persona selezionata sarà coinvolta nelle seguenti attività:

• Manutenzione impianti di riduzione gas;
• Manutenzione impianti termici;
• Manutenzione impianti elettrici;
• Manutenzione impianti di telecontrollo;
• Manutenzione impianti di misura del gas;
• Manutenzione impianti di protezione catodica;
• Manutenzione impianti di odorizzazione;
• Reperibilità e Pronto Intervento;
• Supportare l’attività di ricerca dispersioni su condotte gas con l’ausilio della tecnologia Picarro.

Competenze Tecniche

Requisiti:

• Esperienza da 1 a 3 anni maturata in almeno uno di questi ambiti: elettrico, meccanico, meccatronico, idraulico, manutentivo, preferibilmente in contesti industriali o in settori affini;
• Diploma tecnico ad indirizzo preferibilmente meccanico, meccatronico, elettrico, elettrotecnico, costruzioni ambiente e territorio;
• Discreta conoscenza del Pacchetto Office (in particolare Word ed Excel);
• Familiarità nell’utilizzo di dispositivi elettronici (smartphone, tablet, ecc.);
• Patente di tipo B;
• Disponibilità alla reperibilità fino a max 10 giorni medi al mese h24, 7 giorni su 7;
• Disponibilità allo svolgimento periodico di attività in orario notturno.

Soft skills:

• Capacità di effettuare interventi tecnici articolati sia in autonomia che in squadra;
• Capacità di riconoscere e risolvere i problemi operativi nella gestione/manutenzione della rete;
• Affidabilità, senso di responsabilità e adattabilità/flessibilità;
• Orientamento al lavoro in team e collaborazione.

Sede di lavoro: San Donato Milanese/Piacenza

Dati retribuzione

Condizioni contrattuali ed economiche:

Contratto a tempo indeterminato.

L’inquadramento previsto per il ruolo è al 2°-3° livello del CCNL Gas Acqua con qualifica operaio/operaia. La RAL di riferimento è compresa tra 27.900 e 30.900 €, in funzione dell’esperienza e delle competenze rilevanti per il ruolo. L’importo è distribuito su 14 mensilità.

Qualora emergessero profili junior in possesso degli altri requisiti richiesti ma privi di esperienza, l’inserimento può avvenire tramite contratto di apprendistato professionalizzante secondo normative vigenti e CCNL.

Per gli apprendistati, la retribuzione segue percentuali progressive previste dal CCNL Gas Acqua in funzione dell’anno di apprendistato. La RAL indicata rappresenta il riferimento per il ruolo a regime.

L’inizio dell’attività prevede partenza da casa e utilizzo di veicolo aziendale.

Si aggiungono:

• Premio di produzione collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali predefiniti e misurabili (es. sicurezza, qualità del servizio, performance operative), di importo variabile, convertibile in servizi di welfare, pari a circa 2.500-2.800 € lordi nel 2025;
• Buoni pasto del valore nominale di 12 € giornalieri;
• Indennità di reperibilità e maggiorazioni notturne;
• Piano di Azionariato Diffuso, con possibilità di assegnazione di azioni ordinarie secondo criteri aziendali;
• Welfare aziendale dedicato.

Italgas garantisce parità di trattamento e retribuzione per lavori di pari valore a tutte le persone, indipendentemente da genere, identità di genere, età, disabilità, provenienza o orientamento, in conformità alla normativa vigente e alle politiche aziendali. Le politiche retributive sono basate su criteri trasparenti, oggettivi e non discriminatori.

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