Mission del ruolo
Crédit Agricole Italia ricerca figure commerciali che abbiano un’elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un forte orientamento all’acquisizione di nuova clientela, in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent), da inserire nel Canale Commerciale Consulenti Finanziari.
Il/La consulente avrà la responsabilità dello sviluppo e crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo.
La risorsa, in accordo con le politiche generali della Banca, si occuperà di:
La risorsa così individuata potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sull’intero territorio nazionale.
Competenze e Conoscenze richieste:
È richiesta un’esperienza comprovata nel ruolo di Gestore Premium/ Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium / Affluent o di Consulente Finanziario all’interno di una rete commerciale.
Per la copertura del ruolo sono attese le seguenti caratteristiche:
Caratteristiche personali:
Competenze tecniche:
Retribuzione e Benefit
Benefit Principali includono:
SCOPRI DI PIÙ SU CRÉDIT AGRICOLE:
· Il nostro Gruppo: https://www.credit-agricole.it/carriere/perche-il-nostro-gruppo
· Il processo di selezione: https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-selezione
· I consigli per prepararti al colloquio: https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-consigli-candidati
· Benefits e Smart Working: https://www.credit-agricole.it/landing/carriere-welfare-wellbeing
INCONTRA:
· I nostri Ambassador: https://www.credit-agricole.it/carriere/ca-ambassador-la-nostra-testimonianza
· I nostri recruiter: https://www.credit-agricole.it/carriere/lavora-con-noi
RIMANI SEMPRE AGGIORNATO:
Linkedin: https://www.linkedin.com/company/creditagricoleitalia
Siamo orgogliosi del nostro impegno quotidiano per creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze. Per questo motivo tutte le candidature vengono prese in attenta considerazione indipendentemente da: sesso, razza, colore della pelle o origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di qualsiasi altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o l’orientamento sessuale. Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata “People Care”, a questo link.
Qualora desiderassi metterti direttamente in contatto con il Team Selezione, puoi scrivere a: recruiting@credit-agricole.it.
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