Head of Logistics & Distribution Rif.100106

Per una

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primaria realtà operante nel settore della Distribuzione Organizzata , caratterizzata da una struttura articolata, differenti canali distributivi e una rete logistica ad elevata intensità operativa, ricerchiamo

un/una

Head of Logistics & Distribution

L'azienda gestisce importanti volumi distributivi, flussi multi-temperatura e un network che integra piattaforme logistiche, magazzini, trasporti e operatori esterni.
La posizione si inserisce in un percorso di

evoluzione e progressiva strutturazione del modello logistico aziendale

e rappresenta un ruolo chiave per introdurre maggiore integrazione dei processi, controllo delle performance, efficienza e utilizzo dei dati a supporto delle decisioni.

Scopo della Posizione
Riportando direttamente alla Direzione Generale, il/la manager sarà responsabile di guidare end-to-end la logistica distributiva aziendale, assicurando continuità operativa, qualità del servizio, accuratezza delle scorte, controllo dei costi e piena tracciabilità dei flussi.
La posizione avrà la responsabilità di governare piattaforme logistiche, magazzini, trasporti e partner esterni, garantendo il corretto equilibrio tra esigenze commerciali, capacità operativa, livelli di servizio e sostenibilità economica.

Il ruolo avrà inoltre un importante mandato di

efficientamento, evoluzione organizzativa e digitalizzazione della logistica , contribuendo allo sviluppo del modello distributivo dell'azienda.
Prevalenti ambiti di attività e di responsabilità
·

Governare e coordinare le piattaforme logistiche e i magazzini , assicurando continuità del servizio, omogeneità dei processi e rispetto degli standard operativi.
·

Presidiare l'intero ciclo della logistica distributiva , dal ricevimento delle merci alla consegna, garantendo efficienza dei flussi, tracciabilità e corretta gestione delle anomalie.
·

Assicurare accuratezza inventariale e qualità delle giacenze , intervenendo sulle principali cause di differenze, stock-out, inevasi, resi, ammanchi e danneggiamenti.
·

Governare operatori logistici, 3PL, vettori e partner esterni , definendo e monitorando SLA, KPI, qualità del servizio, condizioni contrattuali e piani di miglioramento.
·

Presidiare il costo logistico complessivo , monitorando i principali driver economici – costo per consegna e per unità movimentata, produttività, saturazione dei mezzi, extra-costi e penali – e individuando opportunità di efficientamento.
·

Garantire la corretta riconciliazione tra attività operative e valorizzazione economica dei servizi , assicurando coerenza tra destinazioni, piattaforme, vettori, tratte, tariffe e condizioni contrattuali.
·

Coordinare e sviluppare il team logistico interno , definendo responsabilità, priorità e standard di lavoro e promuovendo una cultura orientata ai risultati e all'accountability.
·

Collaborare trasversalmente con Acquisti, Commerciale, Amministrazione, Controllo di Gestione e IT , assicurando l'allineamento tra fabbisogni commerciali, capacità logistica e sostenibilità economica.
·

Guidare progetti di digitalizzazione e automazione della logistica , contribuendo all'evoluzione dei sistemi ERP/WMS/TMS, della reportistica e degli strumenti di Business Intelligence e riducendo progressivamente attività e controlli manuali.
·

Assicurare il rispetto degli standard di sicurezza, qualità e compliance , con particolare attenzione alla gestione dei prodotti alimentari e alla catena del freddo.
·

Gestire criticità e incidenti operativi

attraverso un approccio strutturato di analisi delle cause, definizione delle responsabilità e implementazione delle azioni correttive.
·

Contribuire alla definizione della strategia logistica di medio periodo , valutando configurazione del network, capacità delle piattaforme, opportunità make or buy, organizzazione dei trasporti ed evoluzione del modello distributivo.

Requisiti richiesti
· Esperienza di almeno

10-12 anni in ambito logistica e distribuzione , con significativa responsabilità manageriale maturata in contesti strutturati e ad elevata complessità operativa.
· Provenienza preferenziale da

Grande Distribuzione Organizzata, Food Retail, distribuzione alimentare,

o da operatori

3PL strutturati

con significativa esposizione al settore alimentare.
· Esperienza concreta nella gestione di

magazzini, distribuzione, trasporti, scorte e network multi-piattaforma , nonché nel coordinamento di provider logistici e vettori esterni.
· Solida capacità di gestione degli

economics della logistica , con esperienza su budget, cost-to-serve, tariffe, contratti e analisi degli scostamenti.
· Ottima dimestichezza con sistemi

ERP, WMS e TMS , Excel evoluto e strumenti di reporting/Business Intelligence.
· Costituisce elemento preferenziale l'esperienza nella

logistica del fresco, freschissimo e surgelato , nella gestione di flussi multi-temperatura e della catena del freddo.
· Costituisce un plus l'aver guidato

progetti di riorganizzazione, efficientamento o digitalizzazione di network e processi logistici .
· Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia o discipline affini preferibile; saranno valutati percorsi differenti in presenza di un'esperienza professionale particolarmente significativa.
· Disponibilità a garantire una presenza costante sulle piattaforme logistiche e a effettuare trasferte sul network distributivo.

Competenze e caratteristiche personali
· Leadership e autorevolezza nella gestione di strutture operative complesse.
· Forte orientamento ai risultati e al miglioramento continuo.
· Capacità di coniugare visione strategica e concretezza operativa.
· Approccio analitico e forte sensibilità a dati, KPI e performance economiche.
· Rapidità decisionale e capacità di gestione delle criticità.
· Capacità di costruire accountability nel team e nei partner esterni.
· Efficacia nella negoziazione e nella gestione di interlocutori interni ed esterni.
· Propensione all'innovazione, alla digitalizzazione e alla semplificazione dei processi. xlwpduy

Inquadramento e package retributivo
La posizione prevede un

inquadramento di livello dirigenziale

e un package retributivo indicativamente composto da:
·

RAL: €90.000 – €110.000 , commisurata alla seniority e all'esperienza del candidato;
·

MBO

collegato al raggiungimento di obiettivi aziendali e individuali;
·

Auto aziendale ad uso promiscuo;

Per profili di particolare interesse e con esperienza fortemente coerente con il perimetro della posizione, potrà essere valutata una maggiore flessibilità sul pacchetto complessivo.

Sede di lavoro: Campania, on-site