Buyer Edile

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore delle Costruzioni e Infrastrutture, la figura di un/a Buyer Edile.

Si candidi in fretta: consulti la descrizione completa scorrendo verso il basso per scoprire tutti i requisiti di questo ruolo.

La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.

Responsabilità principali

La risorsa, inserita all’interno dell’Ufficio Acquisti, avrà la responsabilità di gestire in autonomia il processo di approvvigionamento di materiali, servizi e subappalti per commesse di costruzione e infrastrutture, garantendo lottimizzazione dei costi, il rispetto dei tempi di approvvigionamento e la qualità delle forniture.

Nel dettaglio si occuperà di:

• Gestione completa del processo di acquisto per materiali da costruzione, impianti, servizi e subappalti;
• Analisi dei fabbisogni provenienti dai cantieri e pianificazione degli approvvigionamenti;
• Ricerca, selezione e qualifica di fornitori e subappaltatori;
• Negoziazione di condizioni economiche, contrattuali e tempi di consegna;
• Emissione ordini di acquisto e monitoraggio delle forniture;
• Gestione delle trattative per riduzione costi e ottimizzazione budget di commessa;
• Verifica conformità tecnica e amministrativa delle forniture;
• Collaborazione con Direzione Lavori, Project Manager e Ufficio Tecnico;
• Monitoraggio performance fornitori;
• Gestione eventuali non conformità e criticità di approvvigionamento.

Requisiti richiesti

Sono richiesti:

• Esperienza di almeno 5-8 anni nel ruolo di Buyer, preferibilmente maturata nel settore delle costruzioni e/o delle infrastrutture;
• Conoscenza dei materiali edili, dell’impiantistica e delle dinamiche di cantiere;
• Conoscenza delle procedure di acquisto e della contrattualistica;
• Ottime capacità di negoziazione e gestione dei fornitori;
• Buona padronanza del pacchetto Office e dei principali gestionali ERP;
• Ottime capacità relazionali, organizzative e di negoziazione.

Competenze considerate preferenziali

Saranno considerate un plus:

• Esperienza maturata in contesti strutturati del settore costruzioni e infrastrutture;
• Conoscenza dei processi di approvvigionamento legati alle commesse di cantiere;
• Familiarità con la gestione di subappalti e fornitori in ambito construction.

Cosa offriamo

• Inserimento diretto presso l’azienda cliente con contratto a tempo indeterminato;
• Inserimento all’interno di un contesto strutturato operante nel settore delle Costruzioni e Infrastrutture;
• Ruolo con elevato livello di autonomia e responsabilità nella gestione degli approvvigionamenti.

Sede di lavoro

Roma – zona Metro Policlinico

Modalità di lavoro

in presenza.

Contratto

inserimento diretto in azienda cliente a tempo indeterminato.

Orario di lavoro

Full Time.

Retribuzione annua lorda prevista

Retribuzione annua lorda prevista: da € 50.000 a € 55.000 RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

1. Screening delle candidature
2. Primo colloquio conoscitivo
3. Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
4. Eventuale proposta contrattuale

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e linclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso alloccupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

Privacy

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. xysqume

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito .

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679

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