OPERAIO/A DI PRODUZIONE

Job description

Operaio/a di Produzione

Dove

Sede di lavoro: Altare.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato in somministrazione con prospettiva di stabilizzazione.

• CCNL Cartai e Cartotecnici – CNEL G022, con livello da C3 a C1 in base all’esperienza.

• Retribuzione annua lorda compresa tra €23000 e €28000.

• Buoni pasto da €8 per ogni giornata lavorativa.

• Bonus di produzione legato al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

• Ambiente stimolante che valorizza la crescita professionale continua.

Descrizione del ruolo

• Ricevere le consegne dal turno precedente aggiornando lo stato delle macchine e della produzione.

• Impostare e regolare i parametri delle macchine secondo le specifiche operative per garantire funzionalità e sicurezza.

• Monitorare costantemente la qualità dei prodotti tramite controlli visivi e strumentali, intervenendo prontamente in caso di difetti o anomalie.

• Collaborare con i team di manutenzione e qualità per risolvere problemi tecnici e mantenere gli standard aziendali.

• Compilare report dettagliati sulle attività produttive, inclusi dati su quantità prodotte, tempi di fermo e anomalie riscontrate.

• Mantenere l’area di lavoro ordinata, pulita e conforme alle normative di sicurezza e igiene.

• Partecipare a riunioni di coordinamento per condividere informazioni e migliorare i processi produttivi.

Competenze

• Conoscenza tecnica nella gestione e regolazione di macchinari industriali specifici del settore cartario o meccanico.

• Capacità di monitoraggio qualità attraverso controlli visivi e strumentali con attenzione ai dettagli.

• Rispetto rigoroso delle norme di sicurezza sul lavoro.

• Precisione nella compilazione di report produttivi e capacità organizzative nell’area operativa.

Requisiti

• Esperienza pregressa nella gestione di macchinari industriali o in ruoli produttivi (anche prima esperienza nel settore è valutata positivamente).

• Titolo di studio ad indirizzo tecnico rappresenta un plus.

• Disponibilità a lavorare su turni rotativi (5-13 / 13-21 / 21-5), inclusi festivi, dal lunedì alla domenica.

• Possesso della patente B con disponibilità ad utilizzare auto o moto per il tragitto casa-lavoro.

Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro

L’azienda cliente è un leader nel settore della produzione cartaria con sede ad Altare. Si distingue per l’impegno nella qualità, innovazione e sicurezza lungo tutto il processo produttivo. L’ambiente lavorativo è inclusivo, dinamico e orientato alla crescita professionale continua dei propri collaboratori. La cultura aziendale valorizza il lavoro in team, la responsabilità individuale e il rispetto reciproco, offrendo un contesto stimolante dove ogni persona può esprimere al meglio le proprie competenze contribuendo al successo collettivo dell’impresa.

AxL S.p.A è un’Agenzia per il Lavoro fondata nel 2004 che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.

AxL S.p.A. Agenzia per il Lavoro è autorizzata all’esercizio di tutte le attività di cui all’articolo 5, comma 1, lettera a) del Decreto Legislativo 276/2003 con comunicazione del Ministero del Lavoro e P.S. protocollo 1081 SG del 19.11.2004 e Prot. n. 13/I/0012060 del 03.05.2007. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.

I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per le finalità e nelle modalità riportate nell’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/documento/3780/AxL_Informativa-candidati-Rev.-20.07.2026.pdf.

AxLGE