Collaboratore Back Office Facility Management

Introduzione

Nel ruolo di Back Office Facility Management farai parte del team che garantisce unottimale gestione del patrimonio immobiliare della zona di competenza. Ti occuperai delle attività amministrative del reparto: gestione delle fatture registrazione dei costi e monitoraggio delle scadenze. Supporterai inoltre i colleghi nella gestione delle richieste provenienti dai Punti Vendita relative a manutenzioni servizi di pulizia e sicurezza.

Se cerchi un lavoro che ti permetta di mettere a frutto le tue doti organizzative questa è lofferta giusta per te!

La posizione

Le principali mansioni del Back Office Facility Management sono:

• Verifica delle fatture in conformità a quanto definito contrattualmente con i fornitori convenzionati

• Gestione a sistema della corretta registrazione dei costi

• Supporto nellorganizzazione di manutenzioni ordinarie e straordinarie

• Monitoraggio delle scadenze

• Elaborazione di report

• Contatto diretto con i colleghi coinvolti nei processi e con i fornitori esterni di manutenzioni e servizi

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire lofferta di lavoro come Back Office Facility Management sono:

• • Diploma o Laurea

  • Dimestichezza con i sistemi informatici in particolare con Google

  • Necessaria breve esperienza lavorativa in ambito amministrativo

  • Ottime capacità organizzative e di pianificazione

  • Buone capacità comunicative per poter interfacciarsi con i diversi interlocutori

La nostra offerta

ntrare in Lidl Italia come Back Office Facility Management significa dare valore al tuo tempo e al tuo impegno fin dal primo giorno:

• Contratto trasparente: orario part-time 30 ore con inquadramento alQuartoLivello(CCNL Confcommercio) euna retribuzione annua lorda di 19.17000 a tempo determinato 12 mesi

• Rispetto del tuo tempo:ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.

• Smart Workingper una media di 2 giorni a settimana cumulabili nel mese

• Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).

• Ambiente di lavoro: dinamico inclusivo e orientato al lavoro di squadra in unazienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa!

• Formazione dedicata:durante tutto il tuo percorso in Lidl con il costante supporto del Team Formazione e Sviluppo figure professionali dedicate al tuo sviluppo in azienda sulle quali potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale.

Perché entrare a far parte del #teamlidl

• Azienda solida e strutturata:sai che Lidl Italia contribuisce al 04% del PIL italiano e che negli ultimi 5 anni abbiamo investito oltre 21 miliardi per il nostro sviluppo

Lobiettivo per il 2030 è raggiungere i 1.000 Punti Vendita.

• Concrete possibilità di sviluppo e carriera:garantite da un processo annuale diTalent Management attraverso il quale vengono valutate costantemente le performance raggiunte le competenze acquisite e il potenziale di sviluppo futuro.

• Sei parte attiva nella nostra Responsabilità Sociale dImpresa:con il tuo contributo partecipi attivamente ad importanti progetti come Oltre il carrello e Sacchetto Antispreco. Due iniziative concrete pensate per avere un impatto positivo sulla comunità.

Entra nel team

Nel #teamlidl ogni giorno vale davvero.

Vuoi esserci anche tu Candidati subito!

Riconosciamo limportanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.

Employment Type : Full-Time
Experience: years
Vacancy: 1
Yearly Salary Salary: 19170 - 19170