Social & Performance Senior Consultant

## Social & Performance Senior ConsultantBewerbenremote type: Hybridlocations: Milanotime type: Full timeposted on: Heute ausgeschriebenjob requisition id: JR0096718

Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.
**Agentur :
**Havas Media Group
**Stellenbeschreibung :
**Nell’ambito del potenziamento del team Digital,
**Havas Media Network
** è alla ricerca di un/una
**Senior Social & Performance Consultant
**.

La risorsa risponderà direttamente all’
**Head of Performance & Retail Media
**.

Il/La candidato/a avrà un ruolo chiave nella gestione e nello sviluppo delle strategie di digital media per clienti di rilievo, coordinando progetti multi-cliente e multi-industry e garantendo la corretta implementazione dei servizi di consulenza in ambito
**digital
**,
**ecommerce
** e
**retail media
**.
**Principali responsabilità
**:
* **Gestione end-to-end delle campagne
**: supervisione e gestione autonoma delle attività Search e Social (Google Ads, Meta, TikTok, Pinterest, X, Amazon), dal set up al monitoraggio avanzato, fino all’ottimizzazione delle performance;
* **Sviluppo strategico
**: ideazione di strategie cross-channel, definizione di approcci innovativi e soluzioni avanzate per il raggiungimento degli obiettivi di business;
* **Gestione progetti complessi e multi-cliente
**: pianificazione, coordinamento e supervisione di attività per più brand, mercati e industry, con attenzione a priorità, tempi e qualità delle deliverable;
* **Leadership operativa
**: coordinamento e mentoring di risorse junior e medie, favorendo la crescita professionale del team e l’adozione delle best practice;
* **Relazione consulenziale con i clienti
**: contatto diretto e costante con stakeholder di medio-alto livello, con focus sull’interpretazione delle esigenze, la traduzione in strategie efficaci e la presentazione dei risultati;
* **Analisi e reportistica avanzata
**: preparazione di report dettagliati, insight e raccomandazioni strategiche; analisi del contesto competitivo e degli impatti economico-finanziari delle campagne;
* **Innovazione e best practice
**: identificazione di trend, tecnologie e strumenti emergenti; condivisione di know-how per l’evoluzione continua delle attività di Performance, E-commerce & Retail Media.
**Requisiti
**:
* Laurea o cultura equivalente;
* **Esperienza minima di 6-7 anni
** in ambito digital marketing, con focus su social advertising, keyword advertising e performance media;
* Competenze consolidate su: Google Ads, Google Marketing Platform, Google Analytics, Google Tag Manager, Bing Ads, Facebook Ads (avanzato), TikTok for Business (esperienza in auction e reservation);
* Costituisce requisito marcatamente preferenziale l’aver maturato esperienza di gestione di campagne: DTC e Marketplace, Product Feed management, analisi avanzate del Customer Journey;
* Ottima conoscenza di
**MS Office
** (avanzato);
* Ottima conoscenza della lingua inglese (valutata in fase di colloquio e determinante ai fini della selezione);
* Capacità dimostrate di
**gestione di progetti multi-cliente
**, definizione di priorità e coordinamento cross-funzionale;
* Competenze di
**team management e mentoring
**, con attitudine a guidare risorse junior e middle;
* Forte orientamento ai risultati, pensiero analitico, autonomia operativa, ottime doti relazionali e comunicative.
**Sede di lavoro:
** Milano o Roma
**Orario di lavoro:
** full-time
**Tipologia di contratto:
** Tempo indeterminato
**Fascia retributiva (retribuzione annua lorda):
** € 35.000- € 40.000La retribuzione proposta viene stabilita sulla base di parametri oggettivi e imparziali, quali le responsabilità associate alla posizione, le competenze richieste, il livello all’interno dell’organizzazione, i riferimenti di mercato e l’equità interna.L’intervallo salariale indicato è quello valido al momento della pubblicazione dell’annuncio; l’azienda si riserva comunque la facoltà di modificarlo in un secondo momento.
*Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L.

903/77).

I candidati potranno inviare il CV rilasciando specifica autorizzazione al trattamento dei dati personali come segue:
**"Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi dell’art.

13 d.

lgs.

30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. xysqume

6\
* e 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".
***Vertragsart :
**Permanent
#J-18808-Ljbffr