Integration Engineer - AUTOMOTIVE

Overview

ALTEN supporta le strategie di sviluppo dei propri clienti nelle aree dell’innovazione, della R&D e dei sistemi informativi tecnologici. Nato più di 30 anni fa e presente in 30 Paesi, il Gruppo ALTEN si è affermato come leader mondiale nell’ingegneria e nei Servizi IT e leader Europeo per la consulenza nell'industria Life Sciences. Lavoriamo con attori chiave nei settori: Aeronautico & Spaziale, Difesa & Navale, Sicurezza, Automobilistico, Ferroviario, Energetico, Life Sciences, Finanziario, Retail e Servizi. Con un fatturato di oltre 4.069 miliardi di euro, abbiamo attualmente più di 57.400 collaboratori in tutto il mondo. In Italia siamo presenti in 13 città lungo tutto il territorio nazionale: Torino, Milano, Gallarate, Brescia, Genova, La Spezia, Modena, Maranello, Bologna, Firenze, Roma, Napoli e Bari.

Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.
Di cosa ti occuperai

• Attività di integrazione meccatronica su sistemi complessi, collaborando con team multidisciplinari;
• Analisi di fattibilità su componenti meccanici e idraulici, con particolare attenzione a pistoni e attuatori;
• Modellazione e simulazione di sistemi meccatronici;
• Supporto allo sviluppo e all’ottimizzazione delle soluzioni, garantendo la corretta sinergia tra le parti meccaniche, idrauliche ed elettroniche;
• Contributo alla documentazione tecnica e al miglioramento dei processi.

Requisiti

• Laurea in Ingegneria Meccatronica e/o equivalente;
• Esperienza anche minima in attività di integrazione meccatronica o analisi di fattibilità;
• Conoscenze di base in idraulica (pistoni, attuatori) e parte meccanica;
• Esperienza nell’utilizzo di Simscape o strumenti analoghi di simulazione;
• Attitudine al lavoro in team e capacità di interfacciarsi con più stakeholder tecnici.

Contenuto e opportunità

Crediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti che siano motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di R&D attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all\'avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi e di confrontarti con esperti del settore per ampliare sempre più le tue conoscenze. Potrai unire le tue passioni e metterti in gioco professionalmente. Accetti la sfida?

Ci impegniamo a favorire un ambiente di lavoro sereno e collaborativo organizzando attività di team building, iniziative di aggregazione, eventi sportivi, per conoscerci meglio e condividere momenti insieme. Il successo di un gruppo si fonda sulla cooperazione e condivisione reciproca del sapere e degli interessi.

In ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze sia tecnologiche, sia linguistiche. Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali come IREB, ISTQB e altri. Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera.

Diversità e inclusione

Crediamo che la tecnologia sia a supporto dello sviluppo sociale e della tutela ambientale. Oltre a collaborare a progetti che mirano alla sostenibilità, ci impegniamo a sostenere le cause che più abbiamo a cuore, avendo collaborato e collaborando, tra gli altri, con AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità all’interno della nostra azienda, fornendo loro gli strumenti per esprimere al massimo il proprio potenziale. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette, in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.

I prossimi step

Una volta ricevuto il tuo CV, valuteremo attentamente. Se in linea con questa o altre posizioni aperte all’interno del gruppo, il nostro team Talent Acquisition ti contatterà telefonicamente per un primo confronto e programmerà un colloquio conoscitivo. L’iter di selezione potrà proseguire con un test e un colloquio tecnico. L’ordine e il numero delle interviste potrebbe variare a seconda delle esigenze di selezione. In alternativa, potremo conservare il tuo CV nel nostro gestionale per opportunità future. Operando in 13 diverse città e settori, potrebbero contattarti più Talent Acquisition Partner e/o più Business Manager, se riterranno che il tuo profilo sia in linea con i progetti e le necessità che stanno ricercando in quel momento. Se dovessi identificare ulteriori offerte di tuo interesse in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.

Note

ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. xysqume 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e background socio-economico.

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