Coordinatore Rete Vendita e Agenti B2B – Settore Energia e Servizi alle Imprese

Per Primaria S.p.A. nostra cliente, realtà di primo piano a livello nazionale, selezioniamo con mandato diretto Agenti Plurimandatari, Venditori B2B e Team Leader interessati a sviluppare e coordinare una rete commerciale sul territorio.

L’offerta è rivolta a professionisti focalizzati sul mercato delle PMI e delle grandi aziende.

Cosa propone l’azienda

• Fornitura di luce e gas per il mercato B2B
• Impianti fotovoltaici ed efficientamento energetico industriale
• Colonnine di ricarica e mobilità sostenibile
• Servizi di economia circolare per le imprese
• Gestione di oli esausti e rifiuti speciali
• Possibilità accessoria di operare anche nel mercato domestico

Il ruolo

Il Coordinatore Rete Vendita avrà la responsabilità di sviluppare, gestire e supportare quotidianamente un gruppo di agenti, operando full time e da remoto.

Le principali attività comprenderanno:

• Ricerca, selezione e inserimento di nuovi commerciali
• Formazione e affiancamento della rete vendita
• Coordinamento delle attività operative
• Organizzazione di briefing periodici
• Monitoraggio delle performance e degli obiettivi commerciali
• Supporto agli agenti nella gestione dei clienti
• Analisi dei dati di vendita e definizione di azioni correttive
• Collaborazione con le funzioni interne per ottimizzare campagne, processi e strumenti commerciali

Chi cerchiamo

• Agenti e commerciali B2B con Partita IVA
• Professionisti con esperienza nella vendita diretta e, preferibilmente, un portafoglio clienti attivo
• Team Leader o Coordinatori con esperienza nella gestione e nello sviluppo di piccoli gruppi di agenti
• Figure commerciali motivate a costruire una propria rete sul territorio

Requisiti

• Esperienza nelle vendite B2B e nel coordinamento commerciale
• Capacità di gestione, formazione e motivazione delle risorse
• Autonomia organizzativa e orientamento agli obiettivi
• Ottime capacità comunicative e relazionali
• Attitudine all’analisi delle performance di vendita
• Familiarità con CRM e strumenti digitali di reportistica

Cosa offre l’azienda

• Mandato diretto con il Gruppo, senza intermediari o sub-agenzie
• Gamma completa di soluzioni energetiche e ambientali
• Piano provvigionale ai massimi livelli del settore
• Supporto operativo e commerciale continuativo
• Concrete opportunità di crescita in ruoli di coordinamento e sviluppo rete
• Collaborazione con una realtà nazionale solida e strutturata

I dettagli societari, il piano provvigionale e il modello organizzativo saranno illustrati durante il colloquio conoscitivo.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente.

#LI-HRS

#lavoraconnoi

#iltuonuovolavoro