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Humangest SpA Filiale di Pordenone
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀHumangest SpA Filiale di Pordenone • San Vito al Tagliamento (PN)
ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ

ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ

Humangest SpA Filiale di Pordenone • San Vito al Tagliamento (PN)
Più di 30 giorni fa
Descrizione dell’offerta di lavoro

Humangest S.p.A. filiale di Pordenone, ricerca per importante realtà del settore vetro, un/una:

ADDETTO/A AL CONTROLLO QUALITÀ SAN VITO AL TAGLIAMENTO (PN)

La risorsa sarà inserita nel reparto controllo qualità e si occuperà di verificare che i prodotti in arrivo siano conformi agli standard aziendali, garantendo attenzione, precisione e rispetto delle procedure interne.

Sede di lavoro

  • San Vito al Tagliamento (PN)
  • Modalità di lavoro: in presenza

Dettagli contrattuali

  • Contratto: da definire in fase di selezione
  • CCNL applicato: CCNL Multiservizi e Imprese di Pulizie Industria
  • Livello di inserimento previsto: 1° livello
  • Orario di lavoro: full time 40 ore settimanali
  • Orario: dal lunedì al venerdì, prime due settimane a giornata, poi su due turni
  • Retribuzione lorda mensile prevista: 1.100 1.300 lordi/mese, secondo CCNL e inquadramento applicato

Responsabilità principali

La risorsa si occuperà di:

  • Controllo dei prodotti in arrivo.
  • Verifica della conformità agli standard aziendali.
  • Segnalazione di eventuali non conformità.
  • Supporto alle attività di controllo qualità in ingresso.

Requisiti richiesti

Sono richiesti:

  • Disponibilità a lavorare full time dal lunedì al venerdì.
  • Flessibilità oraria (lavoro a giornata e su due turni).
  • Precisione, affidabilità e attenzione al dettaglio.
  • Preferibile esperienza in ruoli analoghi nel controllo qualità o logistica.

Cosa offriamo

  • Inserimento in un contesto organizzato e strutturato.
  • Affiancamento iniziale.
  • Ambiente di lavoro orientato alla qualità del servizio e al rispetto degli standard.

Iter di selezione

Il processo di selezione prevede:

  • Screening delle candidature.
  • Primo colloquio conoscitivo.
  • Eventuale proposta contrattuale.

Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.

Pari opportunità

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.

Privacy

I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.

#nordest





Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600 by helplavoro.it

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