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Experienced - Healthcare - MI/TO/TV/RM/PADeloitte • Torino - Italy
Experienced - Healthcare - MI/TO/TV/RM/PA

Experienced - Healthcare - MI/TO/TV/RM/PA

Deloitte • Torino - Italy
20 ore fa
Descrizione dell’offerta di lavoro

Questa posizione è in Deloitte



Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Deloitte ricerca un Experienced Consultant nel settore Healthcare con laurea in Ingegneria Biomedica, Informatica, Gestionale o discipline STEM. La risorsa supporterà il team Digital Care nella realizzazione di progetti di digital transformation in ambito sanitario, coordinando attività progettuali e collaborando con il top management. La posizione prevede lavoro in modalità ibrida nelle sedi di Milano, Roma, Torino, Treviso. La RAL va da 33.000 a 49.000 EUR lordi annui a seconda del grado e profilo, con inquadramento secondo CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.



Il processo di selezione sarà interamente gestito da Deloitte.



Questa opportunità è disponibile su Milano - Italy, Roma - Italy, Torino - Italy, Treviso - Italy.



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Job Specs

  • Job Name: Experienced - Healthcare - MI/TO/TV/RM/PA
  • Location: Milano, Roma, Torino, Treviso
  • Business Area: ENGINEERING, AI & DATA
  • Seniority: Experienced
  • Business Function: TECHNOLOGY & TRANSFORMATION


What impact will you make?

Experienced – Healthcare - MI/TO/TV/RM/PA

Si ricerca una figura consultant da inserire nel team Digital Care di Deloitte Consulting nelle sedi di MI/TO/TV/RM/PA, lavorando in modalità Hybrid. Il business Digital Care supporta i clienti nel miglioramento della produttività, efficienza e qualità dei servizi tramite nuove tecnologie.



La risorsa supporterà il CEO e il Top Management nel migliorare la profittabilità e l’eccellenza operativa del business model.



Your Role

  • Partecipare alle attività progettuali e produzione dei deliverable, coordinando il team e supportando il Manager nella gestione del cliente;
  • Gestire la pianificazione e gestione di progetti (PMO), redigere documentazioni e condurre ricerche;
  • Analizzare e ridefinire le strutture organizzative e gestire il change management;
  • Mappare e ridisegnare i processi sanitari per la digitalizzazione dei servizi;
  • Analizzare e proporre standard tecnici del settore Healthcare a supporto dei provider IT;
  • Supportare l’introduzione di soluzioni IT in enti sanitari, come sistemi di cartella clinica, telemedicina e governo dei processi assistenziali territoriali.


What we offer

La retribuzione prevista varia da EUR 33.000 a EUR 37.500 lordi annui per il livello Consultant e da EUR 39.000 a EUR 49.000 lordi annui per Senior Consultant, con inquadramento secondo CCNL Terziario Distribuzione e Servizi.

Il compenso specifico, inclusi MBO o benefit accessori, sarà definito in base al profilo e requisiti.



Winning Requirements

  • Laurea triennale/magistrale in Ingegneria Biomedica, Clinica, Informatica, Gestionale con focus sanitario o materie STEM e Business;
  • Esperienza di almeno 2-5 anni in consulenza e/o system integration nel settore Healthcare oppure in aziende sanitarie pubbliche/private;
  • Esperienza in progetti di digital transformation sanitario (cartelle cliniche elettroniche, sistemi di prenotazione, telemedicina, ecc.);
  • Conoscenza del Sistema Sanitario Nazionale/Regionale, standard tecnici e interoperabilità nel settore Healthcare;
  • Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali;
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.


To Make An Impact That Matters

Deloitte, network globale leader nei servizi professionali, opera in oltre 150 Paesi con più di 460.000 persone.



In Italia è presente in 24 città con circa 13.400 persone che supportano clienti in Audit & Assurance, Technology & Transformation, Strategy, Risk & Transactions Advisory e Tax & Legal.



Il network è impegnato ad affrontare le sfide sociali, economiche e ambientali attuali attraverso il programma WorldImpact e la sua declinazione italiana Impact for Italy, realizzando progetti con impatto positivo e legacy sul territorio nazionale.



La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03 ed è aperta a candidati di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, nel rispetto della diversity e inclusività.

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