Service Manager

Questa posizione è in Bip Italia

Riassunto dell'opportunità da parte della Joinrs AI: Bip Italia cerca un/una PMO con focus su Service Management. È richiesta una laurea triennale o magistrale e almeno 4 anni di esperienza in IT Service Management. Il ruolo prevede il supporto alla governance, coordinamento e monitoraggio di attività progettuali e operative nell’ambito dei servizi IT e business. La retribuzione annua lorda prevista varia tra € 34.000 e € 40.000, con possibilità di ulteriori benefit e crescita professionale.

Il processo di selezione sarà interamente gestito da Bip Italia.

Entra nel nostro mondo.

La Value Line Technology Strategy and Trasformation Services (TS2) è un team di professionisti impegnati a trasformare l’infrastruttura IT in un vantaggio strategico. Supportano i clienti nella definizione delle strategie infrastrutturali, nell’adozione di pratiche FinOps per ottimizzare gli investimenti nel cloud, nel miglioramento dei processi e nella progettazione dei percorsi di trasformazione IT — garantendo che la tecnologia generi un impatto concreto e misurabile sul business.

Service Manager

In BIP si valorizzano competenze, creatività e pensiero divergente nella ricerca di soluzioni innovative. Si cercano persone determinate, entusiasti di lavorare in team, appassionate di innovazione e tecnologia, pronte a mettere in campo idee e capacità affrontando le sfide con entusiasmo.

Stiamo selezionando un/una PMO con focus su Service Management per supportare la governance, il coordinamento e il monitoraggio delle attività progettuali e operative nei servizi IT e business.

Requisiti principali:

• Esperienza di almeno 4 anni in IT Service Management (Configuration, Change, Incident, Release Management)
• Conoscenza di metodologie e framework quali ITIL v4, Prince2, PMI, Agile
• Comprensione di infrastrutture di rete, architetture IT e concetti di networking cloud (reti virtuali, bilanciamento carico, firewall)
• Laurea triennale o magistrale
• Ottime doti relazionali e comunicative
• Ottima conoscenza della lingua inglese

Nice to have: certificazioni ITIL, Prince2 o simili.

Offerta economica e benefit

La retribuzione prevista è tra € 34.000 e € 40.000 lordi annui, in base a esperienza e livello. L'inquadramento sarà definito nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria. Sono presenti eventuali componenti variabili legate a obiettivi individuali e aziendali, welfare e benefit aziendali.

Perché scegliere Bip?

• Crescita e Formazione: oltre 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative per la crescita professionale e personale.
• Flessibilità e Work-Life Integration: lavoro agile, possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio, Banca Ore Solidale e cultura a favore dell’equilibrio vita-lavoro.
• Salute & Benefits: assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico, piano welfare integrativo e ticket restaurant.
• Famiglia e Genitorialità: supporto a neogenitori con integrazione del congedo parentale, giorni extra per i papà e iniziative di supporto.
• Inclusione e Valori: promozione della diversità, pari opportunità e ambiente etico e accogliente con politiche attive per categorie protette.

Next Steps

Dopo la ricezione del CV, Bip valuterà attentamente il profilo. In caso di match con la posizione o altre opportunità, si procederà con colloqui HR, tecnico e eventualmente con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste possono variare. In alternativa, il CV sarà conservato per future valutazioni.

Su di Noi

Nati nel 2003, abbiamo integrato esperienza storica con innovazione e digitalizzazione. Siamo oltre 6.000 professionisti in 13 Paesi con più di 4500 progetti, competenze in Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e tecnologie disruptive. Aiutiamo i clienti a creare valore su larga scala attraverso Valore, Persone e Tecnologia.

Crediamo nell’eccellenza come bussola e adottiamo un approccio etico e leale, promuovendo un ambiente di crescita basato sulla contaminazione di competenze diverse.

Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).

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