ADDETTO/A VENDITA SUPERMERCATO

Jobgate Srl, società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per le attività di Reclutamento e Selezione (Autorizzazione prot. 39/9983) ricerca per azienda cliente, tra le principali player della grande distribuzione in Italia, n. 1 addetto/addetta alle operazioni ausiliarie alla vendita per il PDV situato a Budrio (BO).

La risorsa si occuperà di rifornire la merce nei singoli reparti, effettuare la rotazione dei prodotti e garantire il controllo delle scadenze. Il/la candidato/a sarà di supporto al servizio vendita svolgendo direttamente mansioni di cassa e di assistenza alla clientela. Assicurerà, infine, l’allineamento dei prodotti, ordine e pulizia del punto vendita.

Mansioni principali

• Rifornire gli scaffali ed occuparsi della rotazione ed allineamento dei prodotti
• Controllare la scadenza dei prodotti
• Preparare il materiale per la vendita (prezzare la merce, applicare e rimuovere i dispositivi antitaccheggio, ecc.)
• Assistere, consigliare e servire i clienti
• Svolgere operazioni di cassa
• Curare la pulizia e il riordino degli ambienti

Il/la candidato/a ideale è in possesso di:

• Diploma
• Minima esperienza nelle mansioni di vendita, preferibilmente in contesti GDO/supermercati
• Buone capacità relazionali e predisposizione al contatto con la clientela
• Motivazione, flessibilità e dinamicità
• Capacità di lavorare in team
• Disponibilità a lavorare su turni misti, anche la mattina presto

Inquadramento previsto:

• CCNL Commercio Terziario
• Livello: V
• Retribuzione annua lorda (RAL): a partire da € 13.944 (riferita al part-time di 24 ore settimanali - 60%), commisurata all’esperienza e alle competenze del candidato/della candidata.
• Contratto a tempo determinato della durata massima di sei mesi, finalizzato alla successiva stabilizzazione in organico

Orario di lavoro: Part-time su turni 24 ore

Sede di lavoro: Budrio (BO)

Informativa ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (“GDPR”). I dati saranno trattati nel rispetto della normativa in

materia di privacy e dei princìpi di correttezza, liceità, trasparenza e tutela della riservatezza e dei diritti dell’interessato.

Il presente annuncio accoglie candidati di entrambi i sessi (L.903/77) e promuove la diversità in conformità al D.Lgs. 9

luglio 2013, n.98 sulla parità di trattamento in ambito lavorativo, a seguito della trasposizione in Italia della Direttiva

europea 2000/78/CE.

Il presente annuncio è inoltre redatto nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti

dalla Direttiva (UE) 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.