Descrizione dell’offerta di lavoroChi siamo Nel mondo ci sono 2,7 miliardi di lavoratori “di prima linea”, l’80% della forza lavoro globale. Sono le persone che mandano avanti il mondo ogni giorno: servono clienti, producono beni, assistono pazienti, trasportano merci, insegnano, puliscono, accolgono. Le aziende che li gestiscono affrontano sfide enormi: turnover elevato, difficoltà nel trovare candidati qualificati, comunicazione frammentata e processi di gestione lenti e disconnessi. Klaaryo nasce per risolvere proprio questo! Attraverso la potenza della AI generativa conversazionale nativa su WhatsApp, Klaaryo trasforma ogni interazione tra azienda e lavoratore in una conversazione intelligente, personalizzata e continua - dal recruiting all’onboarding, dalla formazione al feedback continuo. La nostra tecnologia comprende, adatta e risponde in modo naturale, creando esperienze fluide ed umane anche su larga scala. Così riduciamo le inefficienze, acceleriamo le assunzioni ed aumentiamo la produttività di chi lavora davvero sul campo - le persone che fanno funzionare il mondo. Chi cerchiamo Un Founding Product Engineer. Non un esecutore di ticket: una persona che pensa product, scrive codice, parla con i clienti, e tiene tutto insieme. Ti riconosci se: * Parti dal problema, non dalla soluzione. Ti interessa il perché più del come. * Sai parlare con un founder, un cliente, un designer e un sistemista — tutti nella stessa giornata. * Preferisci un fix utile a una feature inutile. Meno righe = meglio. * Hai già spedito software che persone reali usano davvero, con risultati misurabili. * Backend robusti e scalabili sono casa tua. * Vuoi avere impatto adesso, non tra sei mesi. * Sei a tuo agio in team piccoli, smart, senza processi inutili. Cosa farai (davvero) * Spedire feature che si vedono in produzione la settimana stessa. * Scalare linfrastruttura per gestire migliaia di conversazioni AI ogni giorno. * Scrivere i requisiti delle cose che poi costruirai — e tagliare quello che non serve. * Proporre soluzioni e tenerti la ownership end-to-end. * Costruire tool interni che fanno andare 10x più veloce ops e sales. * Tenere alta la qualità: affidabilità, scalabilità, debito tecnico sotto controllo. Stack Backend: Python, Django, FastAPI Infra: Docker, sistemi event-driven (Redis, Google Cloud Pub/Sub), gRPC (protobuf) Nice to have: Celery, Kubernetes, esperienza con AI chains ibride (LLM + modelli tradizionali), orchestrazione di pipeline AI, Flutter (se ti incuriosisce il frontend, può servire). Lofferta * RAL €50k+ (per il giusto profilo, si discute) * Bonus legati a obiettivi reali * Stock options — sei founding team, è giusto che tu prenda una fetta dellupside * Ufficio a Roma, hybrid * Ownership vera: decidi, non esegui * Essere tra le prime 15 persone di una SaaS in forte espansione, su un problema che tocca miliardi di persone Come funziona il processo 1. Intro call con Luca (COO) — ci conosciamo 2. Coding challenge self-paced — un problema reale dal nostro stack, da fare con i tuoi tempi 3. Review tecnica + live coding con Luigi (CTO) — entriamo nel merito della tua soluzione e codiciamo un po insieme 4. Cultural fit con Federico (CEO) — lultimo step