MAGAZZINIERE

Da 20 anni al fianco di aziende e professionisti, per offrire soluzioni concrete nel settore delle Risorse Umane.

Professionalità, competenza, ascolto e attenzione alle esigenze di aziende e candidati sono i valori che guidano quotidianamente la nostra attività.

La nostra esperienza ventennale ci rende partner affidabili nello sviluppo delle realtà con cui collaboriamo e nella crescita professionale dei lavoratori.

Posizione

Oasi Lavoro S.p.A. - Agenzia per il lavoro, Filiale di Ostra, ricerca per realtà del settore metalmeccanico operante ad APIRO (MC) un:

MAGAZZINIERE

La risorsa inserita si occuperà delle seguenti attività:

• Ricezione, scarico e controllo della merce in ingresso con verifica della documentazione di trasporto.
• Stoccaggio dei materiali e rifornimento delle linee di produzione.
• Preparazione degli ordini (picking) e imballaggio per la spedizione.
• Movimentazione delle merci tramite l'utilizzo del carrello elevatore

Il candidato ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Esperienza pregressa nella mansione in contesti metalmeccanici.
• Possesso del patentino per il muletto (carrello elevatore) in corso di validità.
• Buona capacità di utilizzo dei principali sistemi informatici per la gestione del magazzino.
• Precisione, puntualità e predisposizione al lavoro in team.
• Essere automuniti.

Si offre iniziale contratto in somministrazione con reale possibilità di assunzione diretta da parte dell' azienda

Sede di Lavoro: Apiro (MC)

Orario di lavoro: Full - time, Lunedì - Venerdì, 08.00 - 13.00 / 14.00 - 17.00

Ral Indicativa: 23.000 € - 25.000 €

Oasi Lavoro S.p.A., Agenzia per il Lavoro, iscritta all’Albo Informatico con Autorizzazione Ministeriale N. 13/I/21126

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Informativa completa sulla privacy sul sito di Oasi Lavoro S.p.A. (https://www.oasilavoro.it/privacy-policy) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).