Stage HSE

Chi è ENGIE: ENGIE mette al centro delle sue attività (elettricità, gas naturale, efficientamento energetico e servizi) lo sviluppo sostenibile, per far fronte alle sfide della transizione energetica verso una low carbon economy: accesso ad un'economia sostenibile, mitigazione e adattamento al cambiamento climatico e ottimizzazione delle risorse.

Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.

Chi cerchiamo: siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage presso la nostra sede di Milano, all’interno della Direzione Health&Safety. La risorsa sarà coinvolta in tutte le attività gestite dal team EHS Training, Health Surveillance & Reporting.

Che cosa farai?

- Supportare il servizio di Formazione HSE (richieste varie e convocazione del personale ENGIE alle sessioni formative)
- Supportare nell’estrazione delle esigenze formative
- Gestire e implementare il tool SUITE per la gestione della formazione, delle visite mediche, reporting, ecc.
- Supportare le attività di reporting (infortuni, controlli operativi, segnalazioni, ecc.)
- Supportare il servizio di Medicina del Lavoro
- Monitorare l’effettuazione da parte dei medici competenti dei sopralluoghi degli ambienti di lavoro

Perché tu?

- Hai un diploma o laurea in materie tecniche e/o gestionali
- Possiedi una buona padronanza del pacchetto MS Office, in particolar modo Excel
- Conosci la normativa in ambito formazione sicurezza e gestione personale (formazione HSE, sorveglianza sanitaria, ecc.)
- Possiedi attitudine al lavoro in team
- Buona conoscenza della lingua inglese

In ENGIE, ogni talento ha un ruolo fondamentale nell’accelerare la transizione energetica. Contribuisci a fare la differenza e vivi un’esperienza professionale ricca di soddisfazioni. Affronta sfide stimolanti e costruisci un percorso di carriera che rispecchi davvero chi sei. Unisciti a noi e partecipa all’avventura del secolo!

Perché scegliere ENGIE?

Lavorare in ENGIE, gruppo multinazionale, significa avere un'ampia varietà di possibilità di carriera in oltre 30 paesi.

Ma significa anche mettere la comunità al centro della tua vita professionale e contribuire a un vero cambiamento nel corso di una carriera stimolante.

Il nostro impegno è chiaro: sosteniamo un modello sociale che concilia la performance economica con l'impatto positivo sulle persone e sul pianeta. Scommettiamo sul potere della collettività e agiamo come parte di una comunità impegnata a sconvolgere e reinventare il futuro. Diversità e inclusione sono al centro della nostra cultura aziendale.

ENGIE si impegna a combattere tutte le forme di discriminazione in materia di occupazione, accesso alla formazione e promozione. Pertanto, l'integrazione e il sostegno di giovani, adulti, persone con disabilità, senza alcuna distinzione di genere, etnia o religione, sono priorità fondamentali della politica delle risorse umane. xlwpduy

Riconosciuti per il 2025 dal Sole24Ore come azienda leader in diversità & inclusione, le certificazioni ISO 30415:2021 e UNI PDR 125:2022 sono l’ulteriore dimostrazione del nostro impegno.