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Gruppo Coopselios
INFERMIERE /A | RSA MONTICELLI TERMEGruppo Coopselios • Rubiera, Italy
INFERMIERE /A | RSA MONTICELLI TERME

INFERMIERE /A | RSA MONTICELLI TERME

Gruppo Coopselios • Rubiera, Italy
Più di 30 giorni fa
Descrizione dell’offerta di lavoro

Coopselios si prende cura dei bisogni delle persone e delle loro famiglie, offrendo molteplici e diversificati servizi che rispondono efficacemente alle necessità che si presentano in ambito sociale, sanitario, assistenziale ed educativo nel corso della vita di ogni persona. Ogni giorno, grazie all'esperienza e lavoro di oltre 3.000 professionisti ,Coopselios offre i propri servizi a circa 6.500 persone in 8 regioni italiane (Emilia-Romagna, Lazio, Lombardia, Liguria, Toscana, Veneto, Trentino-Alto Adige e Friuli-Venezia Giulia)

Alla solidità e affidabilità proprie di una grande azienda si affianca la responsabilità sociale di una organizzazione no-profit. Etica del lavoro, parità di genere, sicurezza sul lavoro: la nostra attenzione su questi temi è massima. L'attenzione alla persone ci spinge a valorizzare chi lavora con noi investendo su professionalità e competenze, offrendo percorsi di formazione, opportunità di crescita professionale, iniziative per incrementare il benessere lavorativo e progetti di welfare per supportare il work-life balance.


Si ricercano infermiere/a per la nostra Casa Residenza per Anziani sita in provincia di Parma.


La Residenza Al Parco sita a Monticelli Terme è una struttura residenziale socio-sanitaria per anziani autosufficienti e non (parziali e totali) che accoglie 60 ospiti di cui 22 in convenzione con il Distretto Sud-Est dell’Azienda Asl di Parma, e i restanti in forma privata. All'interno ha anche un nucleo dedicato alle demenze.


  • Laurea in scienze infermieristiche o titolo equipollente;
  • Iscrizione all'albo;
  • essere automuniti.


Completano il profilo visione d’insieme e capacità di lavorare in team.


Si offre:

  • Contratto a tempo Indeterminato full time. Contratto applicato CCNL delle Cooperative Sociali Livello D2 + indennità integrativa;
  • Formazione continua;
  • Welfare aziendale.


Si valutano positivamente anche collaborazioni libero professionali.

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