Expediter

Pietro Fiorentini S.p.A. cerca un/a Expediter per potenziare il team Acquisti della Business Unit Biomethane, presso lo stabilimento di Trissino (VI). Come Expediter le principali attività saranno: - Monitorare l'intero ciclo di approvvigionamento: dalla conferma dell’ordine alla consegna finale - Coordinare con fornitori, buyer, project manager e team logistici per garantire il rispetto delle tempistiche - Aggiornare costantemente i sistemi ERP con lo stato degli ordini - Sollecitare fornitori in caso di ritardi e proporre soluzioni per evitare impatti sul progetto - Redigere report periodici sullo stato delle consegne e delle criticità - Verificare la documentazione tecnica e commerciale relativa agli ordini - Collaborare con il team QA/QC per ispezioni e collaudi Requisiti: - Diploma tecnico o laurea in Ingegneria, Logistica o ambiti affini - Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in ambito Oil & Gas o impiantistica industriale (almeno 8-10 anni) - Conoscenza dei processi di procurement e supply chain - Conoscenza del disegno tecnico - Conoscenza base dei principali processi manifatturieri (estrusione, stampaggio, fusione, fresatura, tornitura, saldatura, assemblaggio, verniciatura, decapaggio, passivazione etc.) - Ottima capacità di comunicazione e problem solving - Conoscenza fluente dell’inglese tecnico - Familiarità con software gestionali (SAP, Oracle, ecc.) - Precisione e attenzione ai dettagli - Capacità di lavorare sotto pressione e rispettare scadenze strette - Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale - Flessibilità e orientamento al risultato Sede di lavoro: Trissino (VI) con frequenti trasferte su territorio nazionale (40%) La nostra proposta: • inserimento con CCNL Metalmeccanica Industria • contratto a tempo determinato/indeterminato • RAL: da € 35.000 a € 40.000 da valutare in base all'esperienza • indennità di trasferta • sistema di premialità e incentivi legati ai risultati aziendali • mensa aziendale • permessi retribuiti per visite mediche • flessibilità oraria • possibilità di smart working (un giorno a settimana, se residenti oltre 50 km possibilità di estensione fino a due giorni settimanali) • previdenza medica da CCNL: MetàSalute • Welfare da CCNL: € 250 netti annui • ambiente Lean e orientato al miglioramento continuo • percorsi di formazione (hard e soft skills) L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.