Cosa facciamo? Lavoriamo insieme alle organizzazioni sanitarie per costruire un futuro migliore. Siamo un ecosistema armonico in grado di combinare software, servizi e tecnologie su misura per rispondere alle esigenze di trasformazione del mercato e ai bisogni dei cittadini. La nostra Offerta integra un portafoglio di soluzioni e servizi che connette competenze specialistiche ICT, consulenza e progettazione. Chi cerchiamo? Siamo alla ricerca di un Payroll Specialist da inserire all'interno del nostro Team HR. La figura si occuperà principalmente dell’assistenza alle Aziende nostre Clienti — in particolare Aziende Sanitarie ed Enti Pubblici Italiani — nell’utilizzo del software applicativo per la gestione retributiva, contributiva e fiscale del Personale (dipendente, assimilato ed autonomo). Si occuperà principalmente di: Studio e analisi dei contratti collettivi, delle normative e dei regolamenti attinenti alla gestione economica del Personale; Assistenza e formazione agli Utenti nei seguenti ambiti: - Gestione degli aspetti retributivi; - Elaborazione e controllo dei cedolini paga; - Adempimenti mensili post-paga (denunce a carico del Datore di Lavoro); - Registrazione delle variabili fiscali e contributive per le diverse figure professionali gestite. Caratteristiche ricercate: Preferibile esperienza di almeno 2 anni nel ruolo; Preferibile Laurea in ambito giuslavoristico o settori affini; Preferibile abilitazione all'attività di Consulente del Lavoro; Capacità di fornire assistenza applicativa; Attitudine allo studio e all’applicazione della normativa di settore; Preferibile conoscenza di software per la gestione del Payroll. Soft Skills: Buone capacità relazionali e di ascolto; Risolvere problemi in autonomia; Ottima gestione del tempo; Predisposizione al lavoro in team. osa offriamo Inserimento in un contesto internazionale, innovativo e in continua evoluzione Opportunità di formazione continua, crescita professionale e sviluppo delle competenze Programmi di welfare aziendale e iniziative dedicate al benessere delle persone Strumenti di flessibilità organizzativa e work-life balance Ticket restaurant/buoni pasto e smart working, ove previsti dal ruolo e dal contesto organizzativo di riferimento Accesso a convenzioni e benefits dedicati Un ambiente di lavoro inclusivo, orientato alla valorizzazione delle persone, delle diversità e delle pari opportunità Orario di lavoro: full Time 40h In conformità al D.lgs. n. 96/2026 in attuazione della direttiva (UE) 2023/970, si informa che la retribuzione annua lorda minima per la posizione ricercata è pari a euro 28.000. "La selezione è rivolta a tutte le persone, nel rispetto dei principi di pari opportunità, inclusione e valorizzazione delle diversità."
HR Payroll Specialist • Venezia, IT
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